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2018年北京培黎职业学院信息公开报告
[ 发布时间:2018-11-22 | 文章作者: | 单位:学院办公室 | 浏览:9801次 ]
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做好信息公开工作,是贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,坚持依法治校、民主管理,办好人民满意教育的重要举措。根据《北京市教育委员会办公室关于做好信息公开年度报告公开工作的通知》(京教办函〔2018〕2号)的要求,对照《教育部关于公布<高等学校信息公开事项清单>的通知》(教办函〔2014〕23号),经认真梳理,逐项统计核实,编制了2018年北京培黎职业学院信息公开年度报告,全文如下:

本报告电子版可从北京培黎职业学院网站//www.bjpl.edu.cn下载。

一、概述

我院十分重视信息公开工作,坚持将此项工作纳入学院重要议事日程,将信息公开作为推进依法行政、提高治理能力的重要手段,严格按照教育部信息公开事项清单,规范公开范围,细化公开内容,增强信息透明度和公开实效。

2018年学院按照《高等学校信息公开办法》以及《教育部关于公布《高等学校信息公开事项清单>的通知》,进一步推动信息公开工作的常态化、规范化、制度化,努力做好信息公开工作。在学院信息公开领导小组的领导下,全面推进、指导、协调和监督学校信息公开工作建设,深入推进信息公开体系建设,形成了党政齐抓共管,各职能部门具体实施,监事会工会督促检查,广大教职工积极参与的工作机制。学院坚持“以公开为常态,不公开为例外”的原则,按照信息公开目录及时做好信息的动态更新,加强学校招生、财务等重点领域信息公开力度,加强信息发布、解读和回应工作。同时按照上级要求做好主动公开信息与依申请公开信息工作,完善受理、审查、处理、答复以及保存备查等各个环节的流程,以满足社会公众与在校师生的信息需求。

学院信息公开办公室、监事会及工会加强对信息公开的制度建设、公开内容、形式、程序、公开的真实性、及时性和实效性等情况进行监督检查,不断健全和完善信息公开监督保障机制。

二、主动公开信息情况

(一)信息公开主要途径

学院采取多种方式不断加强学院民主管理,调动广大师生员工参政议政的积极性,不断增强学院工作的透明度。

1.利用纸质材料进行信息公开。一是通过纸质文件在校内发布规章制度、通告、通知、公示等。二是通过纸质文件向上级部门上报有关工作的自查报告、工作总结、情况汇报、统计报表、教育年鉴、信息通报等。

2.以会议、活动方式公开信息。学院坚持和完善各项会议、活动制度,通过召开党委会议、院长办公会、党政联席会议、教代会等研究、审议学院改革与发展重大事项;召开教职工大会、中层干部会、教学工作例会、学生工作例会,专题研究和通报教育教学、学生管理等工作情况。学院坚持了院领导与学生代表、优秀毕业生代表座谈交流制度,介绍办学和教育教学情况,广泛征求学生对学院工作的意见和建议。

3.创新信息公开途径。本年度充分利用微博、微信、QQ等新媒体,使之成为学院信息公开的重要平台,关注人次不断增加。

4.充分发挥“培黎”微信群、QQ群的信息公开、情况交流作用。学院利用“培黎”微信群建立的处级干部周报告工作制度,在公开信息、信息交流和情况沟通方面发挥了重要作用。

    5.坚持院长信箱等校务公开途径。学院领导和各部门领导十分关注校内外群众的来信来访,及时公开大家关注的信息,认真回复师生和校外人员的意见。

(二)公开信息的情况

2018年学院公开信息共分7大类:

 1.基本信息。包括学院领导班子和机构情况及办学基本数据、学院章程及规章制度、教代会相关制度和工作报告相关制度、学院年度工作计划及重点工作安排、质量年报、信息公开年报等。

    2.招生考试信息。包括学院招生简章、招生计划、招生专业、收费标准、减免学费办法、退费办法、绿色通道、考生申诉、招生监督和违规举报等信息。

    3.财务及收费信息。包括学校财务管理制度及财务收费项目、收费依据、收费标准。

    4.人事师资信息。包括学院机构、岗位设置、管理办法、中层干部任免和考核办法、人员招聘信息等。

    5.教学质量信息。包括教师数量及结构、生师比、专业设置、开设课程、实践教学、教育教学质量年度报告等。

6.学生管理服务信息。包括学生管理的各项规章制度:国家奖助学金的评选标准、评选办法和评选结果公示,优秀文明班集体、优秀学生和优秀学生干部的评选标准、评选办法和评选结果公示,学生违纪处理办法和申诉受理程序等。

    7.毕业生就业信息。包括促进毕业生就业的政策措施和指导服务、学生职业生涯导师制度及导师选拔、毕业生就业信息、毕业生就业相关数据、毕业生就业率等信息。

(三)招生、财务等重点领域的信息公开

    1.招生信息公开。2018年学院高考招生严格执行市招考委文件要求,通过多种形式和渠道,严格落实招生信息“十公开”,自觉接受社会各界和师生对招生工作的监督,确保了阳光招生的实施。       

    2.财务相关信息公开

学院进一步健全和完善财务管理制度、大宗采购、工程招投标相关制度、财务年度审计制度,积极做好相关财务信息的公开。

三、依申请公开信息情况

2018年我校未收到信息公开申请。

    四、对信息公开的评议情况

    学院通过多种方法听取师生对学院整体工作和信息公开工作的意见和建议,不断改进工作。广大师生对信息公开工作比较满意。

五、信息公开工作受到举报情况

    学院设立校务公开信箱,受理广大师生和社会公众对信息公开工作的申请及投诉举报。2018年未出现因学院信息公开工作遭到举报的情况。

六、信息公开工作主要经验、问题及改进措施

    (一)信息公开工作主要经验和存在的问题

2018年,我院信息公开工作虽然取得了一些成绩,但距上级要求还有一定差距。第一,此项工作的发展还不很平衡,有的部门思想认识和重视程度尚存差距,二级院系信息公开工作有待加强;第二,个别部门在公开的内容、形式、程序等方面还不够规范;第三,有的部门还存在着信息更新慢等问题。

(二)信息公开工作改进措施

1.强化责任意识,提高做好信息公开工作的责任心和自觉性。进一步增强各部门信息公开意识,加大信息公开队伍建设和人员培训,提升工作水平。不断强化信息公开工作“公正、公平、公开”的工作原则,提升信息公开工作的完整性与时效性。

2.信息公开工作要与时具进。面对新形势、新任务,要深入研究信息公开工作的新要求和新问题,进一步加强信息公开工作的系统化、规范化和制度化建设,不断提升信息公开工作队伍的业务素质;以系统化为依托,以规范化为目标,努力拓宽信息公开渠道,提高信息公开覆盖面,将信息公开工作各项要求落到实处。

3.要进一步利用互联网等新媒体信息传播手段,拓宽信息公开渠道,提高信息公开的时效性。

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